Accés usuaris

E-mail

Contrasenya

Amposta facilita més de 220 insercions laborals durant el 2025 des de Lo Sindicat

Publicat el 17/03/2026 11:56

Amposta

L’àrea de Desenvolupament Social i Econòmic ha atès a prop de 3.500 persones i ha treballat conjuntament amb 250 empreses, sent una peça clau en la dinamització econòmica local i la millora de l’ocupabilitat


L’Ajuntament d’Amposta ha presentat, aquest dimarts, el balanç de l’activitat del 2025 de Lo Sindicat, l’epicentre de les polítiques actives d’ocupació i desenvolupament econòmic a la capital del Montsià. L’alcalde, Adam Tomàs, ha destacat el paper estratègic de l’equipament, assegurant que "és el nostre nucli neuràlgic pel que fa al desenvolupament social i econòmic de la ciutat" i ha subratllat que "estem tremendament orgullosos dels resultats que any rere any estem obtenint". Alhora, Tomàs ha volgut posar l’accent en el valor humà del projecte per sobre de la infraestructura: "No és només pedra, el que és important és el que passa pel que fa a les persones". En aquest sentit, ha explicat que actualment una vintena de professionals treballen a Lo Sindicat "per intentar trobar encaix entre les necessitats de les empreses i les de les persones". De fet, les dades evidencien la tasca d’aquests professionals, i és que al 2025 han atès prop de 3.500 persones per diferents temes que van des de la formació a l’acompanyament, aconseguint també 223 insercions laborals. A més, 50 persones han estat contractades a través de plans d’ocupació municipals: "Són línies adreçades a joves en pràctiques, dones o persones en procés de regularització laboral", ha explicat la regidora de Polítiques Actives d’Ocupació i Empresa, Núria Ferré.


Durant el 2025, a més de l’atenció a persones, el servei ha col·laborat amb unes 250 empreses del territori. D’altra banda, pel que fa a l’impacte econòmic, s’han destinat prop de 500.000 euros en ajuts a empreses per fomentar la contractació. Tomàs també ha vinculat aquestes dades al dinamisme empresarial de la ciutat, amb inversions i ampliacions com les de Teicar, Freco o la futura implantació de Premier Tech. "Si comencem a sumar, ens adonem de la importància que té tot això en el dinamisme econòmic i en la millora de l’ocupabilitat", ha afirmat. Segons l’alcalde, tota aquesta tasca ha contribuït a un elevat nivell d’eficàcia i satisfacció, que es situa al 95%, mentre que en el cas del professorat de les accions formatives la xifra s’eleva fins al 97%.


Paral·lelament, un dels pilars clau de l’activitat és la formació. La regidora de Polítiques Actives ha detallat que durant el 2025 "s’han impulsat 33 cursos, amb 1.410 hores de formació i 415 persones participants". Ferré ha remarcat que aquestes accions "permeten que la gent es pugui incorporar al mercat laboral o millorar el seu currículum".


Per la seva banda, la cap de l’àrea de Polítiques Actives, Isabel Villalbí, ha destacat el pes dels certificats de professionalitat en l’oferta formativa. "Ha sigut un any molt productiu, sobretot en formació vinculada a certificats", ha assenyalat. Entre les accions destacades, hi ha un programa sobre instal·lació i manteniment de plaques solars, desenvolupat amb el Gremi d’Instal·ladors i Electricistes del Montsià i l’Institut Montsià, així com formació en tasques administratives.


 


Comparteix aquesta noticia


Fés el teu comentari



Amb el suport de: